Kandidaten
Waarom inschrijven als kandidaat?
Zoekt u (ander) werk?
Bent u toe aan een nieuwe stap in uw carrière? PersoneelSelectief helpt u graag bij het vinden van een baan die bij u past.
Wij bemiddelen kandidaten meestal via werving en selectie, soms na een vooraf afgesproken periode van detachering. Daarbij kijken we niet alleen naar uw cv, maar ook naar wie u bent en wat u zoekt in een nieuwe werkomgeving.
Benieuwd wat wij voor u kunnen betekenen?
Schrijft u zich dan in bij PersoneelSelectief.
Garantie op het vinden van een match
PersoneelSelectief is gericht op, en regelt waar mogelijk een verbetering t.o.v. uw huidige arbeidscontract, zekerheid en salaris. Een jaar- of vast contract op korte termijn bij wederzijds goed bevallen behoort bij ons tot de voorwaarden.
Wij bemiddelen in alle beroepsgroepen, o.a.
- Administratief personeel
- Commercieel personeel
- ICT-personeel
- Technisch personeel
- HR en ondersteunend personeel
Ons traject voor Kandidaten
Stap 1: Inschrijven
Het inschrijven is simpel, je schrijft je in op een vacature of middels een open inschrijving. Even een belletje vooraf over de vacature is uiteraard ook altijd mogelijk!
Stap 2: Wervingsgesprek
Bij een passende vacature nodigen wij je graag uit voor een persoonlijk kennismakingsgepsrek op onze vestiging. Hier nemen wij een uur de tijd voor, zodat je een goed inzicht krijgt in de vacature, het bedrijf en de cultuur op de werkvloer.
Stap 3: Verwerking
Wij maken een nieuwe CV op basis van jouw eigen CV aangevuld met onze input en de succesfactoren waarmee je past op de gevraagde vacature. Wij stellen je voor bij onze relatie en proberen een goede afpsraak te regelen met de betreffende manager.
Stap 4: Traject afwerking
Is er een klik met de werkgever? Vaak volgt nog een tweede gesprek en soms nog een derde, om alle puntjes op de I te zetten. Soms geldt een assessment test voor de vacature, deze nemen wij af. Indien salaris en emolumenten akkoord zijn, kan de werkgever een aanbod doen of stellen wij een detacheringscontract op. Altijd met het doel om een langdurige arbeidsrelatie te creëren!